2026年4月23日上午，南昌市青云谱区“百场校招”引才活动在井冈山大学掀起热潮。本次活动组织30家重点企业参会，涵盖工业制造、智能科技、文化创意等领域，提供岗位102个，招聘需求692人，为井冈山大学毕业生带来一场高质量的就业“盛宴”。

千余人次入场，简历投递踊跃

招聘会现场人头攒动，共吸引1000余名大学生到场求职，气氛十分火爆。学生们积极与用人单位沟通，不少展位前排起长队。经统计，现场共接收简历241份，发放宣传折页600余份，初步达成就业意向人数远超预期，充分体现了井冈山大学毕业生对南昌发展机遇的高度认可。

政策“大礼包”现场派送，创业就业底气更足

活动现场，青云谱区“5＋2”就业之家服务区成为焦点。工作人员通过展板、折页、案例讲解等形式，系统介绍了南昌市“每年吸引10万名大学生和技能人才来昌留昌”的系列举措，包括落户奖励、生活补贴、技能提升补贴等。同时，针对有意创业的毕业生，详细解读了青云谱区创业孵化基地入驻优惠及贴息贷款政策，多名学生当场表达了来昌创业意向。

校地携手，打造人才共育新样板

本次活动不仅是人才招聘，更是南昌市与井冈山大学深化合作的又一里程碑。双方就共建实习实训基地、常态化岗位信息推送等达成进一步共识。未来青云谱区将持续组织企业来校招聘，并邀请师生赴昌实地考察企业，推动从“一次性招聘”向“全周期合作”转变。

长效服务护航，确保“引得进、留得住”

为确保活动顺利开展，主办方提前通过官方网站、高校就业网等多渠道广泛宣传，精准触达目标人群。活动现场安排专人引导、秩序维护、后勤保障等服务，确保招聘活动有序高效进行。同时，依托南昌市“洪城就业通”线上平台，持续推送岗位信息及政策更新，让井冈山大学学子“来昌无忧、发展有道”。

编辑：邓一朦